一、咨询部副部长 （年薪25万起）

岗位职责：

1、主持编写相应类别环境影响报告(表)书、验收、应急预案、水保等咨询类报告；

2、负责所在部门项目任务的推进，控制项目进度；

3、负责组织并带领团队，协助团队成员完成项目编制工作，解答团队成员完成项目过程中遇到的问题；

4、负责编制组内重点项目、复杂项目，服务重要客户；

5、带领团队完成现场勘查、资料收集、报告编制、专家评审等各项工作；

6、组织团队成员共同讨论完成专家、评估单位、审批部门提出问题的修改；

7、负责团队环评、验收、应急预案、水保等咨询类报告的技术指导和质量把关工作；

8、负责在项目推进过程中与业主单位及相关管理部门的沟通和协调；

9、协助总工、部门负责人对新项目进行技术研究；能够对新入职人员进行培训、指导；

10、负责完成公司领导交办的其他工作。

任职要求:
1、环境科学、环境工程等相关专业，本科及以上学历；

2、熟悉环保行业相关政策、法规及行业要求；

3、熟悉环境影响评价项目前期咨询、现场勘测、报告编制、专家评审、环保部门评审报批等各项工作；

4、具有5年以上主要从事环境咨询类技术报告编制的工作经验，有环境影响评价工程师资格证书优先；

5、具有审核环评报告、验收、应急预案、水保等相关咨询类报告的能力；

6、具有良好的组织协调能力与沟通表达能力；

7、具有优秀的团队管理能力，能积极带领团队完成各项工作任务；

8、具有良好的职业道德精神和团队意识，责任感强；

9、特别优秀者可适当放宽条件。

二、环境影响评价工程师

岗位职责：

1、主持编写相应类别环境影响报告书（表）、应急预案及环保竣工验收等报告；

2、能够独立完成相关工作的现场勘察、技术文件编写，并承担相应责任；

3、配合业务部门做好项目评审的相关组织工作，参加评审会，根据专家意见修改报告；协助甲方获得相关批文；

4、负责环评文件总稿汇编及文字、表格、图件审查；

5、负责项目完成后相关资料收集、整理，并按存档要求及时归档。

任职要求：
1、本科及以上学历，环境工程或化工等相关专业毕业；
2、责任心强，能够服从安排，具有良好的团队合作精神，能够熟练掌握相关办公软件；
3、具有独立编写建设项目环境报告表的能力，2年以上工作经验；
4、具有注册环评师证书、清洁生产证书、环境监理等证书者优先录用。具有应急预案及风险评估报告编制、环保竣工验收报告编制经验者优先录用；
5、有责任感，团队意识强，具备良好的沟通协调、组织能力，吃苦耐劳、工作积极主动；
6、能适应外出现场勘查环评项目。

三、水土保持方案编制人员

岗位职责：

1、主持编写相应类别水土保持报告书（表）、监测季报及验收报告等；

2、熟悉水土保持相关法律法规和审批流程；

3、能独立完成项目现场踏勘及技术文件编写，并承担相应责任；

4、配合业务部门做好项目评审的相关组织工作，参加评审、评估会，并根据专家意见修改报告；协助甲方获得相关批文；

5、负责项目完成后相关资料收集、整理，并按存档要求及时归档。

任职要求：

1、本科及以上学历，水土保持、农田水利、水利水电、土地资源管理、城乡规划、资源环境与城乡规划管理等相关专业；

2、具有独立编制水土保持方案的能力，2年以上工作经验；

3、熟练掌握相关办公软件，责任心强，服从安排；

4、具有很强的沟通协调能力、组织能力、分析问题和解决问题的能力；

5、工作积极主动、吃苦耐劳，能承受较强的工作压力；
6、能适应外出现场勘查项目。

四、环保管家

 岗位职责：

1、负责排查、巡查重点难点企业；

2、负责和街道管理部门一起推进各项环保专项整治工作；

3、编写每日工作汇报；

4、负责日常文件整理工作；

5、领导安排的其他工作任务。

任职要求：
1、大专及以上学历，环境科学、环境工程及相关专业；

2、熟悉环保法律法规及政策相关知识，掌握一定的污染治理知识；

3、能熟练掌握office办公软件，善于学习；

4、责任感强，工作积极主动、吃苦耐劳，服从安排；

5、具有良好的协调能力与沟通表达能力；

6、能熟练驾驶车辆。

公司福利：

       五险一金、季度聚餐、旅游团建、员工体检、餐费补贴、高温补贴、差旅补助、国家传统节日福利金和礼品、员工生日及入职周年关怀；人才安居资格单位。

公司为每位员工提供公平、公正、合理的发展机会，期待有开拓精神，想锻炼自己能力的年轻人加入。

        联系人：刘女士，电话：15850689589（微信同号），邮箱：874529260@qq.com